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Las partes firmaron un acta acuerdo respecto a la pauta salarial para el año en curso, la que prevé un incremento del 15%, en 3 tramos. Además, habrá revisión cuatrimestral con “cláusula gatillo”.
Los términos del acuerdo son los siguientes:
1. El acuerdo es anual, con vigencia desde el 1° de febrero del corriente al 31 de enero de 2019.
2. El incremento se aplicará a los docentes en actividad, como así también a los jubilados y pensionados del sector.
3. En ambos casos, los incrementos serán de 8% a partir de febrero, 5% más a partir de junio y 2% más a partir de septiembre, lo que totaliza un incremento de 15%.
4. Además, el acuerdo incluye la aplicación de un mecanismo automático de corrección de la pauta salarial (o “cláusula gatillo”), mediante la cual se garantiza el poder adquisitivo de los salarios a través de un esquema de revisiones cuatrimestrales, comparando las pautas salariales otorgadas con la evolución del Índice de Precios al Consumidor – nivel general – publicado por la Dirección General de Estadísticas y Censos de la Provincia de Córdoba.
